• 株式会社フェニックスは、ワンストップサービスを提供します
  • 建築事業
  • フィナンシャル事業
  • 医療介護事業
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新着情報

2017/07/01
平成29年7月1日より新年度となり12年目に入りました。 これもひとえに、皆様方の変わらぬご支援、ご理解の賜物と心より感謝申し上げます。今後とも引き続きご指導、ご支援を賜りますようお願い申し上げます。
2017/04/14
事業内容をより分かりやすくするためサイトをリニューアルしました。
2017/03/22

介護離職  ゼ・ロ・宣・言 

介護ソーシャルワーカーサービス始めました

2017/02/16
この度、株式会社フェニックスは 平成29年1月25日付で中小企業の新たな事業活動の促進に関する法律(新事業活動促進法)に基づく経営革新計画承認企業となりました。
2016/10/31
個人情報保護ポリシーの内容を更新しました。
2016/10/31
サイトをリニューアルしました。

介護離職ゼロ

介護離職させない!
企業に介護の相談役を!

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組織チーム編成

「強いチームを作りたい!」それをFFS理論が実現させます

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建築・不動産開発

建築や不動産取引の場面で新たな選択肢と機能をご提供。

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お問い合わせ

事業のご相談・お問い合わせ、採用募集についてはこちらから。

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セミナー情報

「チームビルディング」編「適材適所ではなく、個々の特性を見る!」

日時
平成29年8月3日(木曜日)15:00~17:00
会場
弊社セミナールーム
【住  所】横浜市鶴見区鶴見中央1-23-14
      セザール第3鶴見202
【最寄り駅】JR京浜東北線鶴見駅徒歩6分
      京浜急行線京急鶴見駅徒歩4分
対象
従業員の離職にお困りの企業の経営者や人事部門の方
料金
1,000円
備考
多額の募集費を使ったにも関わらず、入社した職員がすぐに辞めてしまった。という声をよく耳にします。辞める理由は、職場における人間関係がと答える人が大多数です。
しかし経営者としては、有効な手段が見つからずまた募集をかける悪循環が起きており何らかの方策を取らなくては会社自体の存続も危ぶまれます。

そこで弊社は、人間関係で発生する問題やシナジーを客観的に把握でき、対策を具体的に提示できる理論であるFFS理論を用いて人間関係を可視化し、ストレス原因を仮説立て改善していくことができます。
また一人ひとりの個性を活かし、組み合わせを変えることで成果を創出することができ、これまでの人事の常識では考えられないことができる理論です。

FFS理論を深めるための勉強会を開催します。参加者には事前にFFS理論の受検をしていただき、当日にその結果をお渡しいたします。
従業員の離職にお困りの企業の経営者や人事部門の方、是非ご参加ください。

楽しく学ぶ!体験型ワークショップ!編「チームで塔を創造せよ!」

日時
2017年8月23日(水曜日)15:00~17:00
会場
弊社セミナールーム
【住  所】横浜市鶴見区鶴見中央1-23-14
      セザール第3鶴見202
【最寄り駅】JR京浜東北線鶴見駅徒歩6分
      京浜急行線京急鶴見駅徒歩4分
対象
興味のある方はどなたでも
料金
1,000円
備考
チームビルディングとは?
チームメンバーが共通の目的に向かって、1+1が2より大きくなるようなチームワークを発揮している状態にすることです。
今回のテーマは
☆自己理解+他社理解=「円滑なコミュニケーション」を体験して知ることです。
☆「チームワーク」体験する。

弊社のチームビルディングは、FFS理論( http://www.human-logic.jp/ )に基づいて編成するもので、他社にない面白さと気付きがあります。

FFS理論とは??
人間関係で発生する問題やシナジーを客観的に把握でき、対策を具体的に提示できる理論です。

FFS理論は、人間関係を可視化し、ストレス原因を仮説立てることができます。
また一人ひとりの個性を活かし、組み合わせを変えることで成果を創出することができます。
これまでの人事の常識では考えられないことができる理論です。